よくある質問

【全体のよくある質問①】

(学生の皆さんへ)

Q.会社説明会はいつありますか?

A.毎年3月から月2回位のペースで岡崎本社にて開催しています。

Q.会社説明会はどのように申込みしますか?

A.丸ヨ建設のHPをご覧ください。担当の総務部・山本まで、電話・メール・ラインでお申し込みください。リクナビで予約することもできます。

Q.選考の方法は?

A.まずは会社説明会に来て頂き、面接を希望されるなら履歴書を提出していただきます。その後、面接になります。

Q.面接の内容は?

A.社長、部長等による面接と適性検査です。筆記試験はありません。

(キャリアの皆さんへ)

Q.入社するにあたり、面接をどのように申込みしますか?

A.丸ヨ建設のHPをご覧ください。担当の総務部・山本まで、電話・メール・LINEでお申し込みください。

Q.選考の方法は?

A.履歴書を提出していただきます。その後日、面接になります。

Q.面接の内容は?

A.社長、部長等による面接と適性検査です。筆記試験はありません。

【全体のよくある質問②】

Q.入社したら、まず何をしますか?

A.1日外部講習へ行って社会人としてのマナーなどを学んでもらい、そのあと、現場の配属となります。現場では上司の指示に従い行動します。先輩社員が丁寧に教えてくれます。

Q.入社式はありますか?

A.入社式はありませんが、全社員が参加する朝礼で辞令を交付し、ひとこと挨拶をお願いしています。

Q.試用期間はありますか?

A.6ヶ月は試用期間ですが、労働条件、給与体系ともに条件は正社員と同じになります。

Q.研修等はありますか?

A.入社時の外部講習が1日あります。そのほか毎月、丸ヨの現場監督が講師になり、勉強会を開催しています。月ごとのテーマに沿った勉強をしたり、外部のショールームへ行って最新の商品を勉強したりしています。

Q.社用車はありますか?

A.営業部・工事部には、社用車を貸与しています。それに乗って通勤もしていただきます。(※内勤(総務部・積算課)は、車の貸与はしていません。)

Q.車のガソリン代はどうしていますか?

A.会社のガソリンカードを支給します。

Q.休みはいつですか?

A.会社カレンダーに準じ、年間110日です。年末年始、GW、お盆と長期の連休があります。土曜は月1回くらい出勤日があります。

Q.休日出勤はありますか?

A.休日出勤はあります。なかなか会社カレンダー通りにはいきませんが、交代で休みを取ったり、振り替えたり、現場が終わってから、長期で休みを取ったりしています。

Q.入社した後に、他部署への移動はありますか?

A.営業部(積算課)・工事部・総務部の3つの部署があります。適正に応じての配置転換、希望があれば配属の転換等の可能性はあります。

Q.給料はどのくらいですか?

A.基本給は年齢に応じて変動します。それとは別に住宅手当、役職手当、家族手当、資格手当、奨励金、特別奨励金など各種手当てがつきます。社会保険、雇用保険、労働災害保険も加入しております。退職金制度もあります。

Q.定年は何歳ですか?

A.60歳です。再雇用制度があり定年後も働くことができます。

Q.有給はありますか?

A.入社半年後に10日つきます。以降1年ごとに10日間付与されます。

Q.福利厚生は何がありますか?

A.健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害保険などがあります。その他に住宅手当、役職手当、家族手当、資格手当など各種手当てもあります。

Q.社員旅行など、会社のイベントはありますか?

A.毎年、職員さんの家族を主体に、100人ぐらいで社員旅行をします。行きと帰りを一緒に行動して、現地ではフリーなので、堅苦しくなく楽しめます!ボーリング大会やBBQなど、皆で楽しめる企画を開催しています。

Q.会社の行事は他に何かありますか?

A.新年会や忘年会も、皆で集まり、開催しています。新年会では豪華景品が当たるかも。忘年会も、各部署ごとに、1年を振り返ります。

Q.健康診断をしていますか?

A.毎年、必ず1回、健康診断をしてもらいます。

Q.仕事で頑張った人には、何かありますか?

A.奨励金や特別奨励金などの制度を設けています。

Q.実家が他県での就職ですが、寮または社宅はありますか?

A.寮や社宅はありません。給料の中に住宅手当という形で補助はあります。

【工事部(現場監督)のよくある質問】

Q.残業はありますか?

A.工事の内容によって残業していただく場合もあります。お客様への建物の引渡しの期限に向けて仕事をしますので、残業はまったく無いとは言えません。先輩社員には、新入社員の方が早く終われるような指導をしています。

Q.休日に出勤はありますか?

A.残業と同じで期限までにお客様に建物を引き渡す為に、休日に仕事をする場合もあります。また、天候不順などで平日に工事が進まない場合時などは休日に工事をする場合があります。

Q.代休はありますか?

A.休日に出勤した場合などは、代休制度があります。現場単位で工事に支障のないタイミングで代休を取ることができます。

Q.給与はどのような形で計算されますか?

A.丸ヨ建設工業株式会社では月給を採用しています。1ケ月の給与から保険料や所得税を引いた手取り金額を支給します。賞与は社内規定により、支給いたします。

Q.携帯電話などの支給品はありますか?

A.作業着や道具、安全に関する装備など会社で用意します。また、携帯電話やパソコンなども支給して、仕事で使う物などは、その都度用意します。

Q.会社に行くことはありますか?

A.朝礼、勉強会、工程会議など、月に数回、会社に行くことがあります。(※基本的には、自宅と現場の直行直帰になります。)

Q.建設地(工事場所)の範囲はどのくらいですか?

A.愛知県内を主としています。

Q.資格取得などの制度は有りますか?

A.1級建築士、1級施工管理技士などの資格を取得しますと、合格祝い金やそれぞれの資格に対して資格手当が毎月支給されます。

【営業部(営業マン)のよくある質問】

Q.休みはどのくらいありますか?

A.年間110日あります。お客様のご都合に合わせる事がありますので、休日に出勤する事もありますが、仕事に支障のないように、代休を取得しています。

Q.研修はどんなことをしますか?

A.先輩社員に同行し、親切丁寧に仕事について勉強します。毎月、営業会議と一緒に勉強会を実施しています。営業は自分磨きでもあるので、会社の方針はありますが、営業の仕方にルールはありません。

Q.未経験者でも出来ますか?

A.未経験でも構いません。建築の営業というと難しく考えがちですが、先輩が分かるまで親切丁寧に説明や経験談をお教えします。建築は専門用語が多いので、しっかりと勉強することは必要です。

Q.工事のことは知らなくて大丈夫ですか?

A.営業職に入る前に、短期間、現場に入り、工事の勉強をします。現場監督の指導のもと、分かりやすく教えてもらえます。

Q.営業範囲はどのくらいですか?

A.岡崎本社は岡崎市周辺、名古屋支店は名古屋市周辺での営業活動が主となります。仕事内容により県外へ行くこともありますが、基本は愛知県内での仕事となります。

Q.どんな服装で、仕事をしますか?

A.基本的には、スーツです。作業がある場合には、作業着に着替えます。

Q.転勤はありますか?

A.転勤は基本的にはありません。弊社は地元に特化した企業です。

Q.出張はありますか?

A.出張は基本ありません

Q.入社した後に他の部署や職種への異動はありますか?

A.大きく営業職、建築職、総務職に分かれますが、適正に応じての配置転換や希望があれば配属の転換等の可能性はあります。

Q.資格取得などの制度は有りますか?

A.宅地建物取引士など資格を取得しますと、合格祝い金やそれぞれの資格に対して資格手当が毎月支給されます。

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